学习领悟提升，思考沟通发展——教研组长干事脱产培训圆满完成

2017年8月19日到21日，在教务处组织协调下，教研组长和干事暑期提升培训在峨眉圆满完成。两天半的培训紧凑、充实，素质拓展活泼有趣，既是一次学习和提高，又是一次静心思考、交流工作。

19日8:30到11:30，学校常务副校长梁志明为大家带来了《执行、沟通、管理》的培训，结合学校实际的工作从沟通的作用、沟通的技巧、管理的方法等六个方面进行了培训，既对工作的执行力进行了要求，又对工作中如何沟通、交流进行了讲解，还就管理的方式方法和技巧进行了阐述。

19日下午2:30到5:30，梁校的《学习、领悟、提升》主题交流，带领大家回顾学习了范总历年来的讲话，既是对范总讲话的再次学习，又是对学校发展、教学管理、专业办学理念再次认识和理解。通过学习，大家既佩服范总的高瞻远瞩，又坚信在当前学校树品牌的过程中要砥砺前行。

20日上午由教科室副主任陈茂乔与大家交流了《做好研究是教研组工作的前提》，从研究人性、研究自己、研究中职的教、研究中职的学、研究管理的艺术等六个方面进行了交流。通过分析我们现在工作的事务，提醒不要盲目的忙，指出教研组长要花时间和精力去做研究，去把握专业方向的发展，去谋划专业建设。

20日下午教务处主任杨异与大家交流了《俯首踏实工作，抬头聚焦发展》，交流从民办学校的核心竞争力到教研组长的核心竞争力谈起，到理顺每个人的工作，谋事在前，做事在后，各自摆正位置，把专业建设、专业发展作为长期重点思考的课题。同时还对教研组长、干事怎么工作谈了自己的看法，希望作为系部的中层要凝聚同事，传递正能量，传递惠灵精神。

    教研组长和干事是系部的中层，他们直接面对教育教学一线的教师。通过本次培训，交流了思想，沟通了工作，示范了怎么当好系部中层，怎么为师生做好服务。相信他们将把培训的内容融入以后工作中，把工作做的更好。